即將卸任地產代理監管局行政總裁的余呂杏茜,其任內三年,持有個人及公司代理牌照人數由不足2.5萬人,增加超過1萬人,既要面對有限資源去加強監管及巡查,又要開展多項新工作範疇,余太笑言,工作要與時並進兼跑得好快,但仍然是一份「筍工」。
很多人認為薪優、糧準及工作少就是一份筍工,但余呂杏茜眼中,筍工是機構能否給予發揮機會,與同事的關係是否開心,以及董事局是否支持及包容其施政。她回顧過去在地監局工作,直言是一份筍工,但權衡家庭生活後,最終放棄再續約。離職後,余太表示會好好休息一下,並已相約同屬退休公務員、現於大學任兼職教授的丈夫歐遊。
余太就任時,持牌代理人數由金融海嘯後的谷底約2.3萬人,躍升至上月底的3.49萬人,增長超過1萬人。她認為,規管人數增多,巡查及其他工作亦相應繁重,但員工人數又不能提升,這是任內面對的最大挑戰。加上期間有多項新工作開展,包括內地資格互認、立法規管一手物業銷售、二手樓以實用面積計價,以及就收購舊樓推出執業通告等。同時,加強推動電子化計劃的工作,亦尚未完成,故她希望,稍後能推出代理透過網上續牌的措施。
她又表示,對於額外印花稅措施(SSD),作為市民或地監局行政總裁,她是沒有意見,但對靠佣金維生的代理,無可否認會有少少影響。她勉勵代理,要趁空餘多加學習,自強不息,而其任內亦推展員工在午饍時間,抽空溫習及熟讀地監局條例,不但代理、就連屬下員工亦要與時並進。