華爾街加薪2.5% 港達5%

投行裁員減薪 中資接收

本港金融業就業不景氣，合眾人事顧問總經理蘇偉忠稱，大部分僱主招聘意欲大減，在篩選人手方面，較去年更審慎，而考慮時間亦有所延長，近月亦未見有挖角情況出現。

同樣地，今年春節後的轉工潮，金融從業員的轉工意欲亦較去年顯著降低，蘇偉忠指出，經濟前景未明，一動不如一靜。早前滙豐及一些大行都相繼裁員，他稱，中資銀行吸納這班投行的員工數目最多。

亞洲金融業今年加薪步伐跑贏歐美，尤以亞洲銀行家的薪金最高，報道引述人力資源顧問Mercer調查指，亞洲金融業今年平均升5%、美國升2.5%，歐洲則揚2%。核數、法規及風險管理人才今年最吃香，加幅或可最少3%。業務增長引擎來自亞洲的渣打集團（02888），去年薪金支出因招聘及挽留人才而按年升15%。

亞洲的國際銀行與當地銀行競逐或挽留人才，底薪多少成為銀行家考慮的重要因素。較資深的金融從業員底薪及花紅分配大逆轉，當中底薪升幅驚人，獵頭公司及銀行家指，○九年後，大型投行員工的薪金倍增，高級主管底薪更飆升至30萬英鎊。

花旗舵手年收過億 罕見

歐美銀行家獲得豐厚花紅的例子不多見，較為例外的是花旗舵手潘迪特因帶領銀行轉虧為盈，去年獲發1,490萬美元（約1.16億港元）報酬，其中薪金及現金花紅分別佔167萬美元及533萬美元，認股權佔780萬美元。顧問機構Johnson Associates料華爾街今年花紅反彈20%，大型銀行行政總裁全年報酬或介乎1,300萬美元至2,300萬美元。