據《人民日報》海外版報道，自一九七八年到二○○二年底，中國有超過五十八萬留學生出國，但目前只有約十五萬人回國工作，另外十六萬人在國外就業，除約二十七萬人仍在海外就讀，中國的留學生流失比例近半。目前，中國留學生累積總數達一百五十萬人，但回國者僅三十九萬人。

科研設備環境不及外國

究竟國外有何誘因令留學生流連忘返？下月將赴美留學的清華大學學生Alex表示，國外的科研設備和研究環境都優於國內，在國內要取得科研經費並不容易。他更坦言，未知將來會否回國。而剛出版的《人才戰爭》一書作者王輝耀指出，中國人才的流失反映了國內科研、企業機構吸引力的匱乏，從科研機構用人機制、科研環境到薪酬標準都與國外差距太大。

去年放棄內地高考赴笈海外的中學生愈來愈多，比往年大幅增加三成。數據顯示，自一九八五年以來清華大學高科技畢業生有八成去了美國，北京大學亦佔七成六。二○○七年，被美國大學研究院錄取的中國留學生人數，居世界各國留學生之首。有鑑於此，中國人才工作協調小組去年底啟動「千人計劃」，要求各地區及部門做好海外高層次人才引進工作。

內地專家形容，中國人才流失隱藏迫在眉睫的危機感，中國人才研究會副會長王通訊感慨道，廿一世紀是人才戰爭的較量，而人才戰爭的成敗，將改變整個世界的格局。目前，中國要吸引人才回歸才能改變「被動捱打」的局面。王輝耀更大聲疾呼，中國是目前世界上數量最大、流失人才最多的國家之一。亦擔心留學人數持續增加、留學年齡愈來愈小，一旦留學生不回國，此前在他們身上的教育投入隨之泡湯，以每人每年為外國貢獻二萬美元計算，中國僅留學一項就為外國貢獻一百億美元外匯。

本報綜合報道